Určeno pro vedoucí zaměstnance, zaměstnance právních a personálních útvarů, jednatele a další zájemce z oblasti právní a personální praxe.

Seminář je zaměřen na nejčastěji se vyskytující chyby při aplikaci zákoníku práce a souvisejících pracovněprávních předpisů v praxi. Jeho účelem je upozornit účastníky názornou formou na formulačně nejasná či obvykle nesprávně interpretovaná ustanovení zákona a důsledky jejich chybného uplatnění spočívající zejména v neplatnosti/nicotnosti příslušného právního jednání, zbytečných soudních sporech či možnosti uložení sankcí (pokut) kontrolními orgány. Výklad právní úpravy bude demonstrován na příkladech z personální praxe a doplněn judikaturou Nejvyššího soudu. Součástí semináře bude též informace o obsahu aktuálních novelizací zákoníku práce.

• Nedostatky vyskytující se v právních jednáních, která pracovněprávní vztahy zakládají a mění (pracovní smlouva, jmenování vedoucího zaměstnance, jeho odvolání a nabídková povinnost zaměstnavatele)
• Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr – praktická doporučení týkající se jejich uzavírání a souvislost se zdravotním a sociálním pojištěním
• Podmínky změny pracovního poměru ze zákona z doby určité na dobu neurčitou
• Přechod práv a povinností na jiný zaměstnavatelský subjekt, nároky vyplývající z kolektivní smlouvy a nová úprava podmínek
• Home office – výhody a rizika, pravidla týkající se pracovní doby a překážek v práci
• Nejčastější chyby zaměstnavatelů při propouštění zaměstnanců a zásadní změna počítání lhůt pro podání žaloby
• Možnosti zaměstnavatele v oblasti kontroly zaměstnanců, současná pravidla pro provádění zkoušek na alkohol a jiné návykové látky
• Zastupování zaměstnankyň (zaměstnanců) v době mateřské a rodičovské dovolené a důsledky chybně formulovaných smluv
• Sdílené pracovní místo – praktické zkušenosti
• Zvyšování a prohlubování kvalifikace – možnost uzavření kvalifikační dohody a právní důsledky jejích obsahových nedostatků
• Kdy a jak správně uzavírat konkurenční doložku
• Nelegální práce – znaky a možnost postihu ze strany kontrolních orgánů
• Aktuální judikatura NS ve věcech pracovněprávních

Výklad, modelové příklady, případy z praxe.